En début d'année, Pierre-Alain, accompagné par l’ESAT Saint-Denis de Pile, a eu l’opportunité de réaliser une immersion professionnelle au sein de CEVA à Libourne, grande entreprise pharmaceutique vétérinaire. Une expérience enrichissante, tant pour la personne accueillie que pour les équipes de l’entreprise, selon leurs retours !
Au cours de cette immersion, Pierre-Alain a pu découvrir le métier d’aide magasinier en participant aux différentes activités des plateformes de distribution, à Libourne et Montpon-Ménéstérol. Il a notamment préparé des commandes, participé a l’expédition de ces dernières ou encore réceptionné les produits. Cette mise en situation lui a permis de se projeter dans un environnement de travail en milieu ordinaire, de développer de nouvelles compétences et de confirmer son projet professionnel.
Cette expérience s’inscrit pleinement dans les démarches d’accompagnement inclusif vers l’emploi portées par l’Adapei 33, en proposant des parcours progressifs, adaptés et sécurisés, selon les désirs de chaque travailleur.
Cette immersion a été rendue possible grâce à l’engagement des équipes de CEVA, qui ont su accueillir Pierre-Alain de la meilleure des façons, dans un cadre bienveillant et adapté. En amont, une sensibilisation à l’autisme a été proposée aux collaborateurs par une professionnelle de l’ESAT Saint-Denis de Pile, afin de mieux comprendre les spécificités du handicap de Pierre-Alain et d’ajuster les pratiques professionnelles.
Cette préparation a permis de créer un environnement de travail inclusif, favorisant des échanges simples, authentiques et constructifs. L’implication des équipes a largement contribué à la réussite de cette immersion !
Au-delà de l’expérience individuelle, cette immersion illustre les collaborations entre l’ESAT Saint-Denis de Pile et ses partenaires du territoire. Elle montre que, grâce à des ajustements adaptés et à une volonté partagée, les entreprises peuvent pleinement s’inscrire dans une démarche inclusive et faire bouger les lignes !
L’Adapei 33 tient à adresser ses sincères remerciements à CEVA et à l’ensemble de ses équipes pour leur accueil, leur disponibilité et leur engagement en faveur de l’inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. Une belle illustration concrète de l’inclusion, au service des parcours professionnels ! Bravo également à Pierre-Alain pour sa motivation et son professionnalisme.
L’Adapei de la Gironde est une association de parents qui accueille et défend les intérêts des personnes en situation de handicap intellectuel, psychique ou avec autisme, à tous les âges et dans tous les domaines de leur vie.
